Тонкости работы торговым агентом: чего ждать, какие требования, как устроиться

Если взять любой магазин, будь он продуктовый или с бытовой химией, то на полках найдутся сотни товаров от десятков разных брендов. Человеку, который не знаком с принципами наполнения ассортимента, может показаться, что владельцы сами занимаются вопросами закупки, но на практике большую часть задач выполняют торговые агенты. У каждой компании есть свой человек, который посещает потенциально прибыльные точки сбыта и собирает заказы.

Конечно, работа торговым представителем сложная, но и оплата здесь тоже соответствующая. С одной стороны, это постоянное движение, поездки, попытки наладить связь с новыми каналами сбыта, а с другой, минимальный набор требований по опыту и образованию, высокая заработная плата. Человек со стажем в год уже может рассчитывать на ставку от 14 тысяч, а специалист, проработавший в отрасли два и более года, получает около 25 тысяч.

Какие кандидатуры рассматриваются

Чтобы устроиться на такую должность, вам необходимо соответствовать определенным требованиям. Если говорить о личных качествах, то сюда берут людей:

  • выносливых;
  • целеустремленных;
  • стрессоустойчивых;
  • коммуникабельных.

Подразумевается, что вы будете много ездить или ходить по городу практически в любую погоду. Также стоит приготовиться к отказам при попытке предложить продукцию от определенной фирмы. Некоторые продавцы и хозяева могут вести себя довольно некультурно. Помимо этого, периодически придется посещать все магазины по кругу и контролировать выкладку продукции, чтобы она не терялась за другими товарами, не лежала хаотично.

Большой плюс, если у работника есть собственное авто. Он успеет больше, а траты на горючее обычно компенсируются компанией.

Помощь в поиске

Если говорить о подборе наиболее подходящих мест, где вы гарантированно будете получать достаточно и можете рассчитывать на повышение, то здесь помогут профильные крупные сайты. Неплохим решением станет портал для поиска работы jobs.ua. Там ежедневно публикуются тысячи вакансий со всей страны от компаний разной величины и формата, так что интересные предложения найдутся для всех.

Соискатель может задать фильтры по опыту, графику, оплате и другим параметрам, чтобы найти самые релевантные предложения. Если вы ничего сейчас не нашли, то можно подписаться на рассылку и получать похожие варианты работы прямиком на почту, тогда нет необходимости повторно посещать сайт. Большим плюсом является и возможность регистрации для заполнения анкеты.

Вы вводите все требуемые данные и добавляете фото. Резюме публикуется в соответствующем разделе. Это пассивный тип поиска работы. Вполне возможно, что уже сегодня или завтра вам позвонят представители одной из компаний, которые постоянно проверяют эти разделы, отбирая свежие и перспективные кадры.

Понравилась статья? Поделиться с друзьями:
Херсон Week: новини Херсонської областi
Добавить комментарий

;-) :| :x :twisted: :smile: :shock: :sad: :roll: :razz: :oops: :o :mrgreen: :lol: :idea: :grin: :evil: :cry: :cool: :arrow: :???: :?: :!: